வெல்டிங் ஆட்டோமேஷனுக்கு பயப்படாத வலுவான தலைவர்கள் மற்றும் ஊழியர்கள் இருப்பது ரோபோ வெல்டிங் செல்லை வெற்றிகரமாக செயல்படுத்துவதற்கு அவசியம். கெட்டி இமேஜஸ்
உங்கள் பட்டறை தரவைக் கணக்கிட்டு, இப்போது அதிக வேலைகளைச் செய்வதற்கும் புதுமையுடன் போட்டித்தன்மையுடன் இருப்பதற்கும் ஒரே வழி வெல்டிங் அல்லது உற்பத்தி செயல்முறையை மூலோபாய ரீதியாக தானியக்கமாக்குவதே என்பதை உணர்ந்தது. இருப்பினும், இந்த முக்கியமான புதுப்பிப்பு அது போல் எளிதாக இருக்காது.
தானியங்கி முறைமைகளை ஒப்பிட்டு, தங்கள் தேவைகளுக்கு ஏற்ற ஒன்றைத் தேர்வுசெய்ய, சிறிய, நடுத்தர மற்றும் பெரிய வாடிக்கையாளர்களை நான் சந்திக்கும்போது, ​​எப்போது தானியங்கிப்படுத்த வேண்டும் என்பதை தீர்மானிக்கும்போது பெரும்பாலும் கவனிக்கப்படாத ஒரு காரணியை நான் எடுத்துக்காட்டுகிறேன் - மனித காரணி. தானியங்கி செயல்பாடுகளுக்கு மாறுவதால் ஏற்படும் செயல்திறன் ஆதாயங்களிலிருந்து ஒரு நிறுவனம் உண்மையிலேயே பயனடைய, குழுக்கள் செயல்பாட்டில் தங்கள் பங்கை முழுமையாகப் புரிந்து கொள்ள வேண்டும்.
ஆட்டோமேஷன் தங்கள் வேலையை காலாவதியாகிவிடும் என்று கவலைப்படுபவர்கள் ஆட்டோமேஷன் முடிவுகளை எடுக்கும்போது தயங்கலாம். இருப்பினும், உண்மை என்னவென்றால், ஆட்டோமேஷனுக்கு திறமையான தொழிலாளர்களுக்கு வெல்டிங் திறன்கள் இன்றியமையாதவை. ஆட்டோமேஷன் புதிய, நிலையான வேலைகளை உருவாக்குகிறது, மேலும் தங்கள் தொழிலில் முன்னேறத் தயாராக இருக்கும் பல திறமையான வெல்டர்களுக்கு வளர்ச்சி வாய்ப்புகளை வழங்குகிறது.
தானியங்கி செயல்முறைகளை வெற்றிகரமாக ஒருங்கிணைப்பதற்கு, தானியங்கிமயமாக்கல் பற்றிய நமது புரிதலில் மாற்றம் தேவைப்படுகிறது. உதாரணமாக, ரோபோக்கள் புதிய கருவிகள் மட்டுமல்ல, அவை வேலை செய்வதற்கான புதிய வழிகள். ஆட்டோமேஷன் மதிப்புமிக்க நன்மைகளைப் பெற, முழு கடைத் தளமும் ஏற்கனவே உள்ள பணிப்பாய்வுகளில் ரோபோக்களைச் சேர்ப்பதன் மூலம் வரும் மாற்றங்களுக்கு ஏற்ப மாற்றியமைக்க வேண்டும்.
ஆட்டோமேஷனில் இறங்குவதற்கு முன், எதிர்காலத்தில் வேலைக்கு சரியான நபர்களைக் கண்டறியவும், செயல்பாட்டில் ஏற்படும் மாற்றங்களை நிர்வகிக்கவும், அதற்கு ஏற்ப உங்கள் குழுவைத் தயார்படுத்தவும் நீங்கள் எடுக்கக்கூடிய படிகள் இங்கே.
நீங்கள் ஆட்டோமேஷனை பரிசீலிக்கிறீர்கள் என்றால், வேலை பாணிகளில் ஏற்படும் இந்த மாற்றம் ஏற்கனவே உள்ள கடைத் தள ஊழியர்களை எவ்வாறு பாதிக்கும் என்பதையும் நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். விவேகமுள்ள ஊழியர்கள் கவனம் செலுத்த வேண்டிய மிக முக்கியமான விஷயம் என்னவென்றால், தானியங்கி வெல்டிங் செயல்முறைகளுக்கு இன்னும் மனித இருப்பு தேவைப்படுகிறது. உண்மையில், வெற்றிகரமான தானியங்கி வெல்டிங்கிற்கான சிறந்த வழி, ஓட்டுநர் செயல்முறையை சொந்தமாக வைத்திருக்க முடியும், வெல்டிங் பற்றிய சிறந்த புரிதலைக் கொண்டிருக்க முடியும் மற்றும் மேம்பட்ட டிஜிட்டல் தொழில்நுட்பத்துடன் பணிபுரியும் நம்பிக்கையையும் திறனையும் கொண்டிருக்க முடியும்.
தானியங்கி செயல்முறைக்கான உங்கள் பார்வை ஆரம்பத்திலிருந்தே வேகமான உற்பத்தி மற்றும் குறைந்த செலவுகளை உள்ளடக்கியதாக இருந்தால், முதலில் நீங்கள் அனைத்து செலவு இயக்கிகளையும் முழுமையாகப் புரிந்து கொள்ள வேண்டும். பெரும்பாலான வாடிக்கையாளர்கள் வெல்டிங் தரம் மற்றும் பாதுகாப்பை விட வேகத்தில் மட்டுமே கவனம் செலுத்துகிறார்கள், மேலும் இது பெரும்பாலும் மறைக்கப்பட்ட செலவுகளில் ஒரு பெரிய காரணியாக இருப்பதைக் கண்டறிந்துள்ளோம், இது உங்கள் ROI கணக்கீடுகளை பாதிக்கலாம்.
வெல்டிங் தரத்தைப் பொறுத்தவரை, உங்கள் செயல்முறை சரியான வெல்ட் அளவு மற்றும் விரும்பிய ஊடுருவலையும், சரியான வடிவத்தையும் உருவாக்குவதை உறுதி செய்ய வேண்டும். மேலும், வெல்டிங் சிதறல்கள், வெட்டுக்கள், சிதைவுகள் மற்றும் தீக்காயங்கள் இருக்கக்கூடாது.
அனுபவம் வாய்ந்த வெல்டர்கள் நல்ல வெல்ட் செல் ஆபரேட்டர்கள், ஏனென்றால் அவர்களுக்கு நல்ல வெல்ட் என்றால் என்னவென்று தெரியும், மேலும் அவை எழும்போது தரமான சிக்கல்களை சரிசெய்ய முடியும். ரோபோ அது செய்ய திட்டமிடப்பட்ட வெல்ட்களை மட்டுமே வெல்ட் செய்யும்.
பாதுகாப்புக் கண்ணோட்டத்தில், புகையை அகற்றுவதை நீங்கள் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும். அதிக வெப்பம் மற்றும் வில் ஃப்ளாஷ் ஆகியவற்றிலிருந்து காயம் ஏற்படுவதைத் தடுக்க உங்கள் பாதுகாப்பு நடைமுறைகள் புதுப்பித்த நிலையில் உள்ளதா என்பதையும் சரிபார்க்கவும். பொருள் கையாளுதல் மற்றும் பிற தொழில்துறை நடவடிக்கைகளுடன் தொடர்புடைய பணிச்சூழலியல் அபாயங்களையும் கருத்தில் கொள்ள வேண்டும்.
ஆட்டோமேஷன் பெரும்பாலும் நிலையான வெல்டிங் தரத்தை உறுதிசெய்கிறது மற்றும் சில பாதுகாப்பு கவலைகளை நீக்குகிறது, ஏனெனில் தொழிலாளர்கள் செயல்பாட்டில் ஈடுபடுவதில்லை. வெல்டிங் தரம் மற்றும் பாதுகாப்பில் கவனம் செலுத்துவதன் மூலம், உற்பத்தி வேகமடைவதை நீங்கள் உறுதியாக நம்பலாம்.
தொழில்நுட்ப கண்டுபிடிப்புகள் எங்கள் செயல்முறைகளை தொடர்ந்து மேம்படுத்துவதால், உலகளவில் போட்டித்தன்மையுடன் இருக்க நாங்கள் எவ்வாறு செயல்படுகிறோம் என்பதை மாற்றியமைப்பது முக்கியம். மேலும், உங்கள் பணியாளர்களில் திறமையை நீங்கள் எவ்வாறு வரையறுக்கிறீர்கள் என்பதைப் புதுப்பிப்பது முக்கியம்.
பட்டறையைச் சுற்றிப் பாருங்கள். புதிய தொலைபேசியுடன் யாராவது பார்த்திருக்கிறீர்களா அல்லது நண்பர்களுடன் வீடியோ கேம்களைப் பற்றி யாராவது பேசுவதைக் கேட்டிருக்கிறீர்களா? புதிய வழிசெலுத்தல் அமைப்பு அல்லது லாரியின் விவரக்குறிப்புகள் குறித்து யாராவது உற்சாகமாக இருக்கிறீர்களா? இந்த உரையாடல்களில் ஈடுபட்டுள்ளவர்கள் ஒருபோதும் ரோபோவைப் பயன்படுத்தவில்லை என்றாலும், தானியங்கி வெல்டிங் அமைப்பில் பணிபுரிய அவர்கள் சிறந்த தேர்வாக இருக்கலாம்.
உங்கள் குழுவில் உள்ள வலிமையான நபர்களைக் கண்டறிய, உங்கள் உள் ஆட்டோமேஷன் நிபுணர்களாக மாறக்கூடிய, பின்வரும் பண்புகள், திறன்கள் மற்றும் குணங்களைக் கொண்ட சிறந்த நபர்களைத் தேடுங்கள்:
வெல்டிங்கின் இயக்கவியலைக் கற்றுக்கொள்ளுங்கள். நிறுவனத்தின் பெரும்பாலான சிக்கல்கள் அல்லது தயாரிப்பு தரம் குறித்த கவலைகள் பொதுவாக வெல்டிங் சிக்கல்களிலிருந்து உருவாகின்றன. தளத்தில் ஒரு தொழில்முறை வெல்டரைக் கொண்டிருப்பது செயல்முறையை விரைவுபடுத்த உதவுகிறது.
புதிய தொழில்நுட்பங்களை எவ்வாறு பயன்படுத்துவது என்பதைக் கற்றுக்கொள்ளத் திறந்திருங்கள். கற்றுக்கொள்ள விருப்பமுள்ள செயல்பாட்டு சாத்தியமான உரிமையாளர், புதுமை தொடர்ந்து வருவதால் மேலும் நெகிழ்வுத்தன்மையின் அறிகுறியாகும்.
அனுபவம் வாய்ந்த PC பயனர். தற்போதுள்ள கணினி திறன்கள் ரோபோக்களைப் பயிற்றுவிப்பதற்கும் இயக்குவதற்கும் ஒரு உறுதியான அடித்தளமாகும்.
புதிய செயல்முறைகள் மற்றும் வேலை முறைகளுக்கு ஏற்ப மாறுங்கள். வேலையிலும் அதற்கு வெளியேயும் மக்கள் புதிய செயல்முறைகளை விருப்பத்துடன் செயல்படுத்துவதை நீங்கள் கவனித்திருக்கிறீர்களா? இந்த தரம் தானியங்கி வெல்டிங் தொகுதி ஆபரேட்டரின் வெற்றிக்கு பங்களிக்கிறது.
ஒரு உபகரணத்தை சொந்தமாக வைத்திருக்க வேண்டும் என்ற ஆசையும் உற்சாகமும். ரோபோக்கள் என்பது கற்றுக்கொள்ளவும் தேர்ச்சி பெறவும் பல அம்சங்களைக் கொண்ட ஒரு அற்புதமான புதிய கருவியாகும். சிலருக்கு, அறிவியல் இயற்கையாகவே தெரிகிறது, ஆனால் ரோபோ செல்களுடன் நெருக்கமாக தொடர்புடையவர்களுக்கு, நெகிழ்வானதாகவும், தகவமைப்புத் தன்மையுடனும், கற்பிக்கக்கூடியதாகவும் இருப்பது மிகவும் முக்கியம்.
உற்பத்தியாளரின் கடைத் தளத்தில் ஒரு வெல்டிங் செல்லை அமைப்பதற்கு முன், நிர்வாகம் திட்டத்தில் உற்பத்தி குழுவை ஈடுபடுத்த வேண்டும் மற்றும் அதை வெற்றிகரமாக வழங்கக்கூடிய தலைவர்களை அடையாளம் காண வேண்டும்.
மாற்றத்தை ஏற்படுத்தக்கூடிய ஒரு வலிமையான தலைவர். செயல்பாடுகளுக்குப் பொறுப்பானவர்கள் விரைவான கற்றல் மற்றும் சாத்தியமான நீண்டகால பிரச்சினைகள் மற்றும் தீர்வுகளை அடையாளம் காணும் திறனால் பயனடைவார்கள்.
மாற்றம் முழுவதும் மற்ற தொழிலாளர்களை ஆதரிக்கவும். ஆட்டோமேஷனுக்கு மாறுவதில் தங்கள் சக ஊழியர்களை ஆதரிப்பது தலைவரின் பங்கின் ஒரு பகுதியாகும்.
மிகவும் கடினமான பணிகளைத் தேடி, புதிய தொழில்நுட்பங்கள் தொடர்பான சவால்களை ஏற்க தயங்காதீர்கள். தானியங்கி வெல்டிங் செயல்முறைகளின் உரிமையாளர்கள், எந்தவொரு புதிய தொழில்நுட்பத்தையும் செயல்படுத்துவதில் உள்ள சவால்களைச் சமாளிக்கும்போது, ​​தேவையான சோதனை மற்றும் பிழைகளைச் செய்ய போதுமான நம்பிக்கையுடன் இருக்க வேண்டும்.
இதுபோன்ற ஆட்டோமேஷன் திட்டங்களுக்கு "எளிதாக்குபவர்களாக" மாற உங்கள் குழு உறுப்பினர்கள் தயாராக இல்லை என்றால், நீங்கள் ஒருவரை பணியமர்த்துவது அல்லது திட்டத்தை வெற்றிபெறச் செய்வதற்குத் தேவையான திறன்கள் மற்றும் திட்டங்களில் உங்கள் தற்போதைய ஊழியர்களுக்குப் பயிற்சி அளிப்பதன் மூலம் ஆட்டோமேஷனுக்கு மாறுவதைத் தாமதப்படுத்துவது குறித்து பரிசீலிக்கலாம்.
ஆட்டோமேஷனுக்கு மாறுவது தங்கள் திறன்களை மேம்படுத்த விரும்பும் வெல்டர்களுக்கு ஒரு பெரிய வாய்ப்பாக இருந்தாலும், தற்போதுள்ள பல வெல்டர்கள் வெல்டிங் ரோபோக்களை இயக்கத் தயாராக இல்லை, ஏனெனில் அவர்கள் இந்தப் புதிய செயல்பாட்டில் பயிற்சி பெறவில்லை அல்லது கூடுதல் தொழில்நுட்பப் பள்ளிப் பயிற்சி பெறவில்லை.
பொதுவாக பொறியாளர்கள், மேற்பார்வையாளர்கள் அல்லது நடுத்தர மேலாளர்கள் இந்தச் செயல்முறைக்குப் பொறுப்பாக இருப்பதைப் பார்க்கிறோம், ஆனால் மாறிவரும் செயல்முறைகளை வெற்றிகரமாக வழிநடத்துவதற்கும் ஏற்ப மாற்றுவதற்கும் அவர்கள் மிக முக்கியமானவர்கள் என்பதால், அவர்களின் ஈடுபாடு முக்கியமானது. துரதிர்ஷ்டவசமாக, வெல்டர்களுக்கு அவர்களின் வழக்கமான கடமைகளுக்கு வெளியே கூடுதல் வேலை அல்லது கூடுதல் பயிற்சியை மேற்கொள்ள நேரமோ அல்லது நிதி ஊக்கமோ இல்லை.
ஆட்டோமேஷனுக்கு மாறுவது என்பது ஒரு மெதுவான செயல்முறையாக இருக்கலாம், இதற்கு சில ஆரம்பகால தத்தெடுப்பாளர்கள் (திட்டத்தின் உந்து சக்தியாக இருக்க பயிற்சி பெற வாய்ப்பு உள்ளவர்கள்) தலைமை தாங்க வேண்டும். அவர்கள் தங்கள் சக ஊழியர்களுடன் ஆட்டோமேஷனுக்கான உந்துதலை உயிர்ப்புடன் வைத்திருக்க உதவுகிறார்கள், இது மற்றவர்களை ஒரு தொழில் விருப்பமாக ஆட்டோமேஷனில் ஆர்வம் காட்ட ஊக்குவிக்கக்கூடும்.
எந்த திட்டத்தைத் தொடங்க விரும்புகிறீர்கள் என்பதைத் தீர்மானிப்பது உங்கள் குழுவிற்கு ஒரு சுமூகமான பயிற்சிக்கு முக்கியமாகும். பல வாடிக்கையாளர்கள் கற்றல் வளைவைத் தட்டையாக்க சிறிய, எளிமையான வேலைகளை தங்கள் முதல் ஆட்டோமேஷன் திட்டமாக மாற்ற விரும்புவதாகக் கூறுகிறார்கள். உங்கள் குழு தானியங்கிப்படுத்தத் தொடங்கும் போது, ​​துணை அசெம்பிளிகளை ஆட்டோமேஷனின் முதல் இலக்காகக் கருதுங்கள், மிகவும் சிக்கலான அசெம்பிளிகளை அல்ல.
கூடுதலாக, அமெரிக்க வெல்டிங் சொசைட்டி மற்றும் குறிப்பிட்ட ரோபாட்டிக்ஸ் OEMகள் வழங்கும் பயிற்சி வெற்றிகரமான ஆட்டோமேஷன் செயல்படுத்தலுக்கு ஒருங்கிணைந்ததாகும். தானியங்கி வெல்டிங் தொகுதிகளை செயல்படுத்துவதில் தலைவர்களுக்கு OEMகளிடமிருந்து ஆழமான பயிற்சி அவசியம். இந்த சூழலில், திட்ட இயக்கிகள் ஒரு சுமூகமான மாற்றத்தைத் தடுக்கக்கூடிய சாதனம் சார்ந்த சிக்கல்களை வழிநடத்தி சரிசெய்யலாம். பின்னர் இயக்கி பயிற்சியின் போது பெற்ற அறிவை முழு குழுவுடனும் பகிர்ந்து கொள்ளலாம், இதனால் அனைவருக்கும் ரோபாட்டிக்ஸ் பற்றிய ஆழமான புரிதல் இருக்கும்.
பல்வேறு தானியங்கி சாதனங்களை உள்ளமைப்பதில் அனுபவமுள்ள ஒரு சிறந்த மறுவிற்பனையாளர் கூட்டாளர், மாற்ற செயல்முறை முழுவதும் முக்கியமான ஆதரவை வழங்க முடியும். வலுவான சேவை குழுக்களைக் கொண்ட விநியோகஸ்தர்கள் ஆன்போர்டிங் செயல்முறையின் மூலம் உங்களுக்கு ஆதரவளிக்க முடியும் மற்றும் தானியங்கி வாழ்க்கைச் சுழற்சி முழுவதும் பராமரிப்பை வழங்க முடியும்.
பில் ஃபார்மர் என்பவர் ஏர்கேஸ், ஏர் லிக்விட் கோ., அட்வான்ஸ்டு மேனுஃபேக்ச்சரிங் குரூப், 259 என். ராட்னர்-செஸ்டர் சாலை, ராட்னர், பிஏ 19087, 855-625-5285, airgas.com ஆகியவற்றின் தேசிய விற்பனை மேலாளராக உள்ளார்.
FABRICATOR என்பது வட அமெரிக்காவின் முன்னணி எஃகு உற்பத்தி மற்றும் வடிவமைப்பு பத்திரிகையாகும். இந்த பத்திரிகை உற்பத்தியாளர்கள் தங்கள் வேலையை மிகவும் திறமையாகச் செய்ய உதவும் செய்திகள், தொழில்நுட்பக் கட்டுரைகள் மற்றும் வெற்றிக் கதைகளை வெளியிடுகிறது. FABRICATOR 1970 முதல் இந்தத் துறையில் உள்ளது.
இப்போது The FABRICATOR டிஜிட்டல் பதிப்பிற்கான முழு அணுகலுடன், மதிப்புமிக்க தொழில் வளங்களை எளிதாக அணுகலாம்.
தி டியூப் & பைப் ஜர்னலின் டிஜிட்டல் பதிப்பு இப்போது முழுமையாக அணுகக்கூடியதாக உள்ளது, இது மதிப்புமிக்க தொழில்துறை வளங்களை எளிதாக அணுக உதவுகிறது.
உலோக ஸ்டாம்பிங் சந்தைக்கான சமீபத்திய தொழில்நுட்பம், சிறந்த நடைமுறைகள் மற்றும் தொழில்துறை செய்திகளைக் கொண்ட STAMPING ஜர்னலுக்கு முழு டிஜிட்டல் அணுகலைப் பெறுங்கள்.
இப்போது The Fabricator en Español-க்கு முழு டிஜிட்டல் அணுகலுடன், மதிப்புமிக்க தொழில் வளங்களை எளிதாக அணுகலாம்.